倪家营镇不断创新工作方法，以主动创稳行动为契机，探索推行“与倪相约·纾心驿站13555”工作法，通过镇村两级综治中心双向联动、层层传导，积极推动了社会治理重心下移，全面开启了共建共治共享的社会治理新格局。

整合职能资源，有效发挥综治中心作用。建成160平方米的智能化综治中心，设立信访接待、综治维稳、视频监控、平台管理等窗口，发挥服务群众、信息收集、分析研判、预警督办、矛盾化解、防控体系建设、网格化管理等“神经中枢”职能作用，打造开展社会服务、维护社会稳定的综合性平台。通过整合资源集中办公，让基层社会问题和矛盾纠纷化解实现“最多跑一趟”。创新工作方式，着力健全平安建设体系。大力推广新时代“枫桥经验”，全面落实矛盾纠纷“四级七天”调解工作法和“五个一”包抓工作要求，深入村社一线化解矛盾。构建重大事项社会风险评估体系。健全完善重大决策、重大工程建设项目评估事项报等制度，严格实行风险评估“提示”预警制度，有效规避、预防社会稳定风险。构建平安建设网格化管理体系，按照网格化管理框架，确定专职网格员8名，常态化开展“走村不漏户、户户见干部”走访活动，实现网格化服务管理全方位、无缝隙、全覆盖。夯实基层基础，全面提升基层治理水平。配备专职网格员8名、兼职网格员16名，推动党员、三官一师、志愿者等力量“进网入格”，开展矛盾纠纷化解、重点人员服务管理等工作。建立“党支部＋邻里小院议事＋民主说事会制度”，选聘16名具有一定法律基础、思想觉悟高、工作责任心强的群众和驻村民警担任“志愿者”，协助做好辖区特殊人群的帮教转化工作。一季度，网格员共排查矛盾纠纷25起，调处率达100％。（靳玉莉）

编辑：沈欢欢

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