临泽县审计局 2025年法治政府建设工作总结

2025年，我局在县委、县政府和上级审计机关的正确领导下，坚持以服务县域经济高质量发展主题，以推进审计全覆盖、提升审计监督效能为主线，严格依照宪法和法律法规赋予的职责权限，深入推进法治政府建设各项要求在审计机关落地生根，不断强化法治思维，规范审计行为，严格依法审计，法治政府建设工作取得了新的进展。现将全年工作总结如下：

一、 强化组织领导，夯实法治建设基础

局党组始终将法治建设摆在全局工作的重要位置，切实履行推进法治建设第一责任人职责，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各股室协同落实的工作格局。

（一）健全工作机制。为认真贯彻落实全县依法治县工作总体要求，进一步搞好法治建设及普法依法治理工作，我局成立了法治建设工作领导小组，由党组书记、局长任组长，分管法治建设的党组成员、副局长任副组长，具体负责组织、指导、检查局审计法治建设相关工作，明确了局党组对全面推进法治工作负总责，为法治建设工作提供了组织保障。同时，制定了《临泽县审计局2025年法治建设工作要点》，通过计划安排、责任分解、工作督导等方式，层层压实责任，统筹推进各项法治建设工作。

（二）强化考核评价。将法治建设成效纳入各股室和干部职工年度绩效考核重要内容，细化评价指标，树立重视法治素养、法治能力的用人导向，有效激发了全局干部职工尊法学法守法用法的自觉性和主动性。

（三）保障经费投入。为确保法治宣传教育、法律顾问咨询等工作的顺利开展，在年度预算中安排了相关工作经费，为法治建设提供了必要的物质保障。

二、深化学习教育，提升全员法治素养

始终把提升干部职工法治素养作为基础性工程来抓，着力营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围。

一是突出重点内容学习。坚持将宪法学习放在首位，结合“12·4”国家宪法日暨“宪法宣传周”活动，组织开展宪法宣誓、专题讲座、知识竞赛等，增强宪法意识，维护宪法权威。系统学习《审计法》及其实施条例、《中华人民共和国预算法》、《会计法》、《财政违法行为处罚处分条例》等与审计工作密切相关的法律法规，以及《民法典》、《行政处罚法》、《行政复议法》等通用行政法律规范，确保审计人员熟练掌握履职必备的法律知识。二是丰富学习培训形式。将领导干部学法纳入党组中心组学习计划，采取周一例会集中安排，利用“审计大讲堂”、业务培训班、网络学习平台等载体，邀请法律专家、上级审计机关业务骨干进行授课辅导。组织开展案例教学、法律知识测试等活动，增强学习的针对性和实效性。三是在审计组进点时，在被审计单位宣讲审计法以及相关的法律法规，使被审计单位了解审计法律法规，重视和配合审计工作，增强被审计单位领导干部的依法行政、依法办事的法律素质和自觉性，扩大审计工作的影响力。四是注重面向基层，服务群众，送法下乡入户，通过入户走访、发放宣传材料、悬挂条幅、解答咨询等方式，重点宣传新修订《审计法》、《民法典》等相关政策法律知识，引导广大群众正确运用法律知识保护自己的合法权益，营造了良好的法治氛围。

三、 严格依法履职，规范审计权力运行

坚持“法定职责必须为、法无授权不可为”的原则，严格在法律法规框架内开展审计监督，确保审计程序合法、审计方式遵法、审计标准用法。

（一）依法独立行使审计监督权。严格依照年度审计项目计划组织实施审计，不受其他行政机关、社会团体和个人的干涉。在审计过程中，始终坚持客观公正、实事求是的原则，以事实为依据，以法律为准绳，确保审计结论经得起法律和历史的检验。

（二）全面规范审计程序。严格执行审计项目计划制定、审计通知书送达、审计证据获取、审计工作底稿编制、审计报告征求意见、审计业务会议审定、审计结果文书出具及送达等各个环节的法定程序。全面推行审计公示制度，保障被审计单位的知情权和申辩权。

（三）严格执行审计质量控制。健全完善审计业务会议、审计项目审理、审计质量检查等内部控制制度。明确审计组、业务部门、审理机构、局领导在质量控制中的责任，对审计实施方案、审计证据、审计工作底稿、审计结论性文书等进行多层次审核把关，有效防范审计风险，提升审计质量。2025年，所有审计项目均按规定程序进行审理，未发生因程序严重违法或事实认定不清、定性依据不足被申请复议的情况。

（四）规范审计处理处罚与移送。对审计发现的违法违规问题，严格依据有关法律法规进行定性和处理处罚，确保过罚相当。健全审计发现案件线索移送机制，规范移送标准和程序，加强与纪检监察、财政等部门的协作配合，形成监督合力。全年依法向有关部门移送处理事项19件。

四、健全制度体系，强化内部权力制约

着眼于构建系统完备、科学规范、运行有效的审计制度体系，扎紧制度的笼子，让权力在阳光下运行。

（一）完善内部管理制度。按照审计署、省审计厅制定的执法文书式样，针对复核审理过程中发现的问题，修订《审计质量管控方面须统一的事项》，制定印发《关于印发部分审计文书范式和参考格式的通知》，规范制作执法文书，实现对执法过程的文字记录。对执法案卷进行完整安全的保存，以便事后查阅。积极推行执法文书和执法案卷电子化。

（二）推行行政执法“三项制度”。全面实施审计执法公示制度，通过县政府门户网站和局公示栏，主动公开审计机关职责权限、执法依据、执法程序、审计结果（除涉密内容外）等信息。推进审计执法全过程记录制度，综合运用文字、音像等方式，对审计调查、取证、决定、送达等执法活动进行记录归档，实现全过程留痕和可回溯管理。落实重大审计执法决定法制审核制度，对情节复杂、涉及金额巨大或可能产生重大社会影响的审计处理处罚决定，未经法制审核或者审核未通过的，不得作出决定。

（三）落实法律顾问和公职律师制度。聘请专业律师担任法律顾问，参与重大决策论证、重要合同审查、复杂法律问题咨询、涉法事务处理等工作。鼓励符合条件的人员申请公职律师，发挥其在依法行政中的参谋助手作用。

五、推进政务公开，自觉接受外部监督

坚持以公开为常态、不公开为例外，不断提升审计工作的透明度和公信力。

（一）依法公开审计信息。除涉及国家秘密、商业秘密、工作秘密等依法不予公开的内容外，及时通过适当渠道公开年度审计项目计划、审计工作报告、审计整改报告以及本级预算执行和其他财政收支审计结果等，回应社会关切。

（二）自觉接受各方监督。主动接受县人大及其常委会的监督，按要求报告审计工作情况和审计查出问题整改情况。认真办理人大代表建议和政协委员提案。依法保障人民群众的监督权，畅通投诉举报渠道，对收到的信访举报和投诉，按规定及时调查处理并反馈。

（三）加强审计整改督促检查。建立健全审计查出问题整改台账，实行“问题清单”和“整改清单”对接机制，加强对被审计单位整改情况的跟踪检查和回访，推动审计查出问题整改到位。将审计结果及整改情况作为考核、任免、奖惩领导干部的重要参考，提升审计监督的威慑力。

六、 存在的问题与不足

在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到，我局法治建设工作仍存在一些薄弱环节：

（一）法治学习的深度和系统性有待加强。部分干部职工对新修订法律法规的理解和运用还不够精准，运用法治思维和法治方式解决复杂问题的能力有待进一步提升。

（二）审计执法规范化水平需持续提升。在审计证据收集、执法文书制作等方面，个别环节还存在不够细致、不够规范的问题。

（三）普法宣传的针对性和实效性有待增强。面向被审计单位和社会公众的普法宣传形式相对单一，精准化普法有待加强。

（四）审计与其他监督力量的贯通协同机制仍需完善。信息共享、线索移送、结果互认等方面的协作配合效率有待进一步提高。

七、 2026年工作思路

2026年，我局将继续坚持以法治引领保障审计工作高质量发展，重点抓好以下工作：

（一）持续深化法治学习教育。制定更具针对性的学法计划，突出实战导向，加强对新出台、新修订法律法规的学习培训，提升审计人员依法履职能力。

（二）进一步规范审计执法行为。细化审计各环节的操作规程和质量标准，加强对审计项目全过程的质量控制和执法监督，严格落实行政执法“三项制度”，不断提升审计执法公信力。

（三）创新普法宣传方式方法。结合审计项目特点，开展“靶向式”普法，利用新媒体平台拓展普法覆盖面，讲好审计法治故事，营造良好法治环境。

（四）健全协同监督机制。积极推动完善审计与纪检监察、巡视巡察、组织人事、财政等部门的贯通协同机制，增强监督合力，提升监督效能。

（五）加强法治工作队伍建设。优化法制机构人员配置，支持鼓励干部职工提升法律专业素养，培养既懂审计又精通法律的复合型人才。

新征程上，临泽县审计局将再接再厉，踔厉奋发，持续深化法治实践，不断提升审计工作法治化、规范化水平，为全县经济社会高质量发展贡献更大的审计力量！