张晓玲、王艳：
你们提出的“关于加强养老护理人员培养的提案”已收悉，现答复如下：
针对你们提出的提案建议，我局高度重视，及时组织召开会议，安排部署提案办理工作，不断推进全县养老护理人员队伍建设，加大养老护理人员培养力度，切实提高了全县养老护理员技能水平，我县养老服务质量得到了显著提升。
一、扩大来源渠道，创新养老护理员人才队伍建设。一是加大政府购买服务力度。将养老服务人员聘用、培训纳入政府购买服务范围，保障养老服务人员的工资和福利性待遇，将2个公办养老机构中29名养老护理员采用政府购买方式，同张掖大地劳务派遣有限公司签订劳务合同，用稳定的薪酬吸引社会各界人员加入养老护理队伍。协调人社局将养老护理员培训纳入全县家庭服务业培训计划，通过开展服务管理、医疗保健、护理康复、营养调配、心理咨询等专业技能的实操培训，提升了为老年人提供基础护理、心理疏导、康复训练等养老服务的技能和水平。二是建立登记考核绩效制度。对养老服务从业人员实行统一登记管理，全面如实记录从业经历、从业年限、服务对象评价、参加培训经历等情况，各养老机构制定员工考核绩效评价机制，坚持民主、公开、公平的原则，每月以民主测评及督查检查的方式进行考核兑现绩效工资。年终考核以月考核结果为依据，确定年度优秀工作人员，给予奖励。三是积极培育养老服务社会志愿者队伍。发展专职、兼职和志愿者等相结合的机构照护服务队伍，从而保证养老服务水平获得长足的提高。
二、加大培训力度，提升养老护理人员专业化水平。一是加强养老护理员岗前培训。为使新聘养老护理员上岗工作具有一定的基本功，协调县卫健局，聘请有教学经验的护理专家对新入职的3名养老护理员进行了康复养生知识、养老护理实际操作规范、护理员交接班规范以及跌倒、坠床等几大常见的安全预防及急救处理等方面的实操培训，使养老护理员上岗后熟练投入工作。二是加大在职培训力度。采取内部集中培训方式，利用每周例会，对3家养老机构和3家养老服务企业主要负责人、管理人员及110名养老护理员开展“理论知识＋实操技能”的职业技能培训，主要围绕中央省市养老服务政策、养老护理员基础知识与技能、老年人常见疾病、老年人起居、饮食、家务清洁、健康管理等各方面内容进行培训，不断提升养老服务水平，截至目前，已累计培训1145人次。协调临泽县红十字会邀请了蓝天救援队队长到各养老机构为护理人员进行应急救护知识培训，通过理论和实操相结合的方式，详细讲解了救护概论、中医药养生保健科普知识、老年保健知识，现场培训了心肺复苏、海姆立克急救法等应急救护知识和技能，指导参训护理员进行实操练习，并为考试合格的20名养老护理员发放了救护员证，有效提高了养老护理员的应急救护意识和自救互救能力。三是积极参加养老护理员技能大赛。选拔8名护理人员参加张掖市第二届养老护理职业技能大赛，其中2名养老护理员被评为“张掖市优秀选手”。从各养老机构和养老服务企业中选派18名理论知识扎实、实操技能熟练的养老护理人员参加由县人社局、总工会联合举办的“技能兴业·建功临泽”职业技能大赛，通过“以赛促学、以学促练、以练促用”示范效应，有效提升了养老护理人才队伍专业化水平。四是提高持证上岗率。鼓励支持养老护理员参加岗前培训、职业进修、岗位练兵，将培训取得职业资格证书与从业人员工资晋级相结合。至目前，2个养老机构29名养老护理员均取得养老护理合格证，2名养老护理员取得初级护理证书，8名养老护理员取得中级护理证书，90％以上护理从业人员实现持证上岗。
十分感谢您们长期以来对养老工作的关心与支持，并请您们继续关注养老工作，多提宝贵意见，以促进养老工作的不断进步。
临泽县民政局
2023年9月26日
适老化模式
首页
党政动态
走进临泽
政府信息公开
办事服务
政民互动
甘肃临泽
文明临泽
枣乡临泽
返回顶部