为深入贯彻落实人才强区战略，推动园区经济高质量发展，临泽工业园区管委会持续开展“才聚枣乡智汇临泽”活动，积极搭建人才交流与合作平台，助力企业破解发展难题。

高端专家“面对面”为企业把脉会诊

园区管委会高度重视人才对园区发展的支撑作用，积极邀请来自不同领域的高端专家人才深入工业园区，与企业开展“面对面”的交流与合作。甘肃省粘土矿物重点实验室王爱勤教授团队凭借丰富的专业知识和实践经验，深入惠临公司、奋君矿业等企业生产一线，详细了解企业在技术研发、重点产品技术需求、产业发展重点等方面存在的问题和困难，为企业把脉会诊，提供精准的解决方案和建议，指导企业明确发展方向，提升核心竞争力。

高校专家团队实地调研助力企业发展

兰州理工大学科技合作与发展部、生命科学与工程学院实地调研临泽祁连红、新合作百惠等企业，与企业负责人和技术骨干进行座谈交流，深入了解企业生产经营状况、技术创新需求。山丹培黎职业学院调研组赴易事特、上谷智造、润丰源等企业进行了深入调研，重点探讨校地合作、产教融合、人才培育等工作。并在园区召开座谈会，结合低空经济发展需求，通过园区招引企业，与学校合作开展无人机培训和实训业务，提高职业院校学生实战技能等方面开展广泛交流。调研活动不仅为企业提供了智力支持，也为高校科研成果的转化提供了实践平台，进一步促进了产学研的深度融合。

多维度搭建人才交流与合作平台

园区管委会立足实际，多维度搭建人才交流、学术研讨、需求对接、成果转化平台，为人才与企业之间的合作创造良好条件。通过举办各类人才交流活动、学术研讨会、技术培训讲座等，为人才提供了展示才华、交流合作的广阔空间。积极组织开展企业需求调研，精准对接人才资源，为企业与人才之间的合作牵线搭桥，推动人才与企业需求的有效对接实现校地优势互补、互惠共赢。

通过持续开展“才聚枣乡智汇临泽”活动，充分发挥人才在园区发展中的引领作用，推动人才与企业深度融合，为园区经济高质量发展注入了强大活力。未来，园区将继续加大人才工作力度，进一步优化人才发展环境，吸引更多优秀人才投身园区建设，为实现工业经济社会高质量发展提供坚实的人才保障和智力支持。（临泽工业园区张克军、沈诗博）

编辑：赵  棠

责编：魏红光

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