为切实增强特殊群体获得感与幸福感，临泽县人社局聚焦农民工、失业人员、高校毕业生、残疾人、退役军人及老年人等特殊群体需求，统筹推进四项措施，筑牢民生保障根基。

技能培训“强根基”，赋能就业增底气　

聚焦农民工、城镇登记失业人员、高校毕业生、残疾人、退役军人等群体差异化就业创业需求，联合专业培训机构开设建筑施工、家政养老、餐饮物流等市场急需、实用性强的就业技能培训课程，同步提供“理论＋实操＋就业推荐”一站式服务，以精准培训提升就业“硬实力”，帮助特殊群体掌握一技之长。截至目前，累计开展各类职业技能培训2500人次，其中：残疾人15人、退役军人51人，切实将技能“输血”转化为就业“造血”能力。

就业服务“搭桥梁”，供需对接提效率

创新构建“线上＋线下＋直播”立体化招聘矩阵，通过大数据分析岗位需求与人才技能匹配度，提升精准服务质效。今年以来，共举办现场招聘会6场、网络招聘会6场、直播带岗活动32场，吸引县内外100家企业参与，涵盖制造业、服务业、新兴产业等多个领域，累计发布岗位信息3000余个、县内外用工信息200余条，实现“岗位直播看、简历线上投、面试视频联”的便捷求职模式，为200余名城乡劳动者精准推荐岗位，成功促成20家企业与求职者签约，有效缓解“就业难”与“招工难”双向矛盾。

职业指导“一对一”，全程护航稳发展

建立健全“定期回访＋实时跟踪”机制，组织社区就业专干通过实地走访、电话访谈、问卷调查等方式，每季度跟进就业困难人员职业发展情况，为就业困难人员全面建立包含个人背景、技能水平、就业意愿的“一人一档”，积极提供全流程跟踪服务。同时，提供涵盖行业趋势分析、岗位精准推荐、简历优化、面试模拟及心理疏导的“一对一”个性化服务，帮助其明晰职业定位、增强就业信心。目前，已成功助力46名就业困难人员实现稳定就业，就业满意度达90％以上。

社保认证“暖民心”，精准保障兜底线

依托大数据技术推广“互联网＋社保”服务，通过手机APP、微信公众号、支付宝等平台实现3.2万名养老保险待遇领取人员“刷脸”自助认证，认证率超99％；针对高龄、孤寡、残疾、重病等行动不便群体，组建“党员志愿服务队”提供上门认证服务，累计入户服务1200余人次，实现“数据多跑路，群众少跑腿”。同时，严格落实困难群体养老保险代缴政策，与民政、残联等部门建立常态化数据比对机制，精准识别低保对象、特困人员等五类人群，至目前，共为6908名特殊人员代缴2025年城乡居民养老保险费40.94万元，其中：代缴100元标准2888人、30元标准4020人，动态清零参保遗漏，确保“应代尽代、应保尽保”，筑牢社会保障“安全网”。

下一步，临泽县人社局将以更实举措、更优服务持续深化特殊群体关爱行动，推动就业创业与社会保障工作提质增效，让民生保障的阳光温暖每一个特殊群体。（宋迎春、梁婷婷、何健硕）

编辑：赵  棠

审核：贾得辉