突出政治建设，凝心铸魂把牢基层党建工作方向。始终坚持以党的政治建设为统领，严格落实“第一议题”制度，持续深化“五学联动”机制，召开党委（扩大）会议、理论学习中心组会议23场次，围绕学习贯彻党的二十届三中全会精神、党史学习等开展研讨交流30场次，各级党组织集中学习268场次、学习讨论232场次、上党课187场次。聚焦文山会海、“指尖上的形式主义”等加重基层负担的形式主义官僚主义问题，严格落实相关要求，开会、发文同比下降36％、54％，累计清理QQ、微信工作群8个，规范村、社区证明事项，清理各类挂牌26个，让干部群众切实感受到基层减负的成效。注重人才培养，强基固本筑牢基层战斗堡垒。积极构建“镇党委书记＋党支部联系点领导＋村党组织书记”基层党建工作责任体系，按照“一对一”的模式结成帮带对子13对，以菜单式服务开展需求化帮带。采取致富能人“择优内推”、返乡能人“归雁引领”等方式，储备村级后备干部78名，开展教育培训6场次，针对性安排12名较成熟的后备干部在具体工作中锻炼，为下一届换届工作做好充分准备。鼓励和支持19名乡村人才带头发展特色产业，让发展引路人和产业带头人在推进乡村全面振兴中大显身手。坚持党建引领，发展为要推进乡村全面振兴。持续深化村集体经济公司化运营改革，探索资产盘活、产业发展、乡村旅游、物业服务等村集体经济发展路子，为9个村3.9万亩耕地提供托管服务，建成兰堡共富红枣市场、合强共富磨坊等示范点，13个村村均集体收入达45万元，合强、新民等3个村集体收入达60万元以上。持续发挥蔬菜产业联合党委统筹协调功能，依托新合作百惠、康利脱水等龙头企业，开发冻干蔬菜粉、果蔬脆片等高附加值精深加工产品28个，引领蔬菜产业全链条发展。积极争创美丽宜居村庄2个，高质量清洁村庄11个，镇政府等3家单位和惠民、银先等6个小区被命名为全市节水型标杆单位。立足城乡融合，城乡互促推动共同发展共同富裕。严格落实社区兼职委员“轮值主席负责制”和党建联席会议制度，召开党建联席会议20场次，协商解决增设停车位、物业管理等事项17项。健全完善“包抓领导＋社区党组织＋共建单位＋群众代表”四方联动的社区治理共同体，持续深化在职党员“双报到双服务”机制，落实居民需求清单121个，帮办实事好事276件，开展志愿服务327场次，点亮居民微心愿1325个。推广“社区＋企业＋社区合伙人＋居民”的运营模式，5个社区探索创办社区企业，实现社区集体经济从无到有的蜕变。按照“区域连片、资源共享、抱团发展”的原则，精心打造颐和社区和西关村城乡融合党建联建示范点，让城乡居民群众思想进一步融合、信息进一步畅通、获得感幸福感进一步增强。（兰正）